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QUIÉNES
SOMOS

Acompañamos a las organizaciones a crecer a través de las personas.

En Leaders diseñamos procesos y experiencias que fortalecen equipos, desarrollan liderazgo y potencian el talento.

Trabajamos con empresas que buscan orden, claridad y mejores resultados, entendiendo que el crecimiento real sucede cuando las personas trabajan mejor juntas.

¿CÓMO PODEMOS AYUDARTE?

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1. Selección de Personal

El talento correcto en el lugar correcto.

Nos ocupamos del proceso completo de selección para que sumar talento a tu equipo sea una decisión clara, alineada y estratégica. No buscamos solo cubrir un puesto: buscamos personas que hagan match con el rol, el equipo y la cultura de la organización.

Cómo funciona el proceso:
  • Definimos el perfil y entendemos el contexto del rol.
  • Publicamos el aviso adecuado en los canales correctos.
  • Analizamos el match entre candidato, rol y equipo.
  • Entrevistas profesionales por competencias y evaluaciones más allá del CV.
  • Tests psicotécnicos y evaluaciones específicas según el puesto.
✨ Selección con garantía:

Si la incorporación no se sostiene dentro del período acordado, reactivamos la búsqueda sin costo adicional.

2. Liderazgo & Coaching

Liderazgo que se vive en el día a día.

Diseñamos procesos y talleres a medida para desarrollar líderes y mandos medios, con foco en habilidades prácticas y aplicables al trabajo cotidiano.

  • Comunicar con mayor claridad.
  • Dar feedback sin generar fricción.
  • Manejar conversaciones difíciles y resolver conflictos.
  • Alinear al equipo en objetivos y prioridades.
DISC

Utilizamos el modelo DISC para entender estilos de liderazgo, comunicación y toma de decisiones.

3. Equipos & Team Building

Equipos que se entienden, equipos que funcionan.

Coaching de Equipos

Acompañamos a equipos que necesitan alinearse o mejorar su dinámica. Realizamos diagnóstico inicial (DISC), análisis de impacto y talleres personalizados.


Team Building (Experiencias)

Diseñamos experiencias para fortalecer vínculos y mejorar la comunicación de forma vivencial.

Dinámicas Indoor
Actividades Outdoor
LEGO® Serious Play®

LEGO® Serious Play® es una metodología para trabajar desafíos a través del juego y la construcción, facilitando conversaciones profundas.

4. Gestión de Talento & Bienestar

Ordenar, profesionalizar y cuidar.

Gestión de Talento

Alineamos a las personas con los objetivos del negocio.

  • Evaluaciones de desempeño.
  • Planes de carrera y desarrollo.
  • Diseño de procesos y políticas de RRHH.

Bienestar Corporativo

Programas enfocados en la salud mental y equilibrio.

  • Manejo del estrés.
  • Autocuidado laboral.
  • Prevención del burnout.

EMPRESAS QUE CONFÍAN EN LEADERS:

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